CDG Prévoyance Emploi Recrutement
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CDG Prévoyance recrute des Chargés de Sécurité SI sur Rabat.
Fondée en 1959, au lendemain de l’Indépendance, la Caisse de Dépôt et de Gestion (CDG) s’est imposée comme un pilier de la sécurisation de l’épargne nationale grâce à une gestion rigoureuse des dépôts. Depuis sa création, la CDG a connu une croissance significative de ses ressources, accompagnée d’un élargissement de ses missions et d’une modernisation continue de ses méthodes et de son organisation.
Au cœur des Ressources Humaines du Groupe CDG
Avec plus de 5.000 collaborateurs répartis dans une centaine de filiales, le Groupe CDG offre une vaste gamme de métiers et d’opportunités pour des profils diversifiés, alignés avec les secteurs suivants:
- Gestion de l’épargne et prévoyance
- Développement territorial
- Tourisme
- Banque, finance et investissement
Les Avantages du Groupe CDG
Un acteur clé pour un Maroc en développement: Le Groupe CDG joue un rôle central dans le développement du pays, soutenu par des valeurs fortes et partagées par tous ses collaborateurs.
Promotion de la mobilité et de l’évolution professionnelle: Présent dans plusieurs villes du Maroc et impliqué dans une diversité de projets, le Groupe CDG encourage régulièrement la mobilité interne, permettant à ses collaborateurs de construire des carrières en phase avec leurs ambitions.
Engagement envers les collaborateurs: Soucieux de l’amélioration des conditions de vie professionnelles et personnelles, le Groupe CDG propose des avantages sociaux variés et compétitifs, tout en améliorant continuellement sa politique de gestion des ressources humaines pour mieux récompenser les efforts de ses collaborateurs.
Politique RH du Groupe CDG
Afin d’attirer les meilleurs talents et de leur offrir un environnement à la fois stimulant et formateur, tout en étant professionnellement exigeant, la politique de recrutement du Groupe CDG repose sur les principes d’anticipation, d’égalité des chances et d’équité de traitement.
CDG Prévoyance recrute des Chargés de Sécurité SI
La Branche Épargne-Prévoyance de la Caisse de Dépôt et de Gestion (CDG) recherche deux Chargés de Sécurité SI pour renforcer son équipe basée à Rabat. Cette branche incarne la vocation de tiers de confiance de la CDG, en mobilisant l’épargne et en gérant les régimes de retraite et d’assurance, conformément aux textes organiques et réglementaires en vigueur.
Missions Principales:
- Participer à l’élaboration et au développement du programme de sécurité des systèmes d’information.
- Contribuer à la protection des entités constitutives du système d’information contre les menaces internes et externes.
- Effectuer des analyses et investigations techniques approfondies.
- Mener des projets de mise en œuvre de dispositifs de sécurité technique et/ou organisationnel (expression de besoin, réalisation/intégration, recette, exploitation).
- Diagnostiquer régulièrement le niveau de sécurité technique et proposer des solutions d’amélioration.
- Formaliser et maintenir la documentation relative à la sécurité de l’information.
- Accompagner les projets de la Branche Épargne-Prévoyance sur le volet sécurité de l’information.
- Proposer des solutions et dispositifs de sécurité conformément à la politique de sécurité SI et à l’évolution des menaces.
- Appliquer les procédures et normes de sécurité définies conformément à la politique de sécurité.
- Concevoir, mettre en œuvre, exploiter, surveiller, réexaminer, tenir à jour et améliorer un système de management de la sécurité de l’information documenté, basé sur une approche du risque.
Amélioration des Procédures de Sécurité:
- Sensibiliser les acteurs aux risques de sécurité du SI.
- Assurer une veille technologique sur les différents aspects de sécurité.
- Encadrer et réaliser des audits de sécurité et tests d’intrusion.
- Produire des tableaux de bord de sécurité de la plateforme SI.
Profil Recherché:
- Formation Bac+5 d’une grande école d’ingénieurs ou équivalent.
- Expérience professionnelle de 1 à 3 ans dans un poste similaire.
- Connaissances avancées en sécurité technique (développement, architectures, infrastructures), en particulier sur les réseaux.
- Connaissance des référentiels de sécurité (OWASP, référentiels DGSSI).
- Connaissance des solutions de sécurité (FW, IPS, WAF, SIEM) en termes de supervision et d’exploitation.
- Une certification dans le domaine de la sécurité SI (CEH, CPTE, ISO27001 LI/LA) serait un atout.
- Bonne compréhension de l’anglais.
- Esprit d’initiative et d’innovation.
- Bon niveau rédactionnel.
- Rigueur, engagement et sens de l’organisation.
- Bon niveau de communication.
- Approche qualité et satisfaction client interne.
Pour postuler, veuillez suivre le lien suivant avant le 04/06/2024: Postuler ici
